Nos formations

Des modules pour faire monter les équipes en compétence.

Des formations de 0,5 à 2 jours selon les thèmes abordés, avec un objectif clair : rendre les collaborateurs et les managers plus outillés face aux enjeux de santé, de prévention et de coopération.

Formations en entreprise
Santé mentale

Premiers secours en santé mentale

Se former à repérer, comprendre et orienter face aux troubles psychiques dans un contexte où les équipes se sentent souvent démunies.

RPS

Prévention des risques psychosociaux

Des contenus pour prévenir la fatigue physique, diminuer la charge mentale et agir avec davantage de lucidité.

Performance collective

Cohésion d’équipe et sens

Renforcer l’alignement, la coopération et la capacité à avancer dans une même direction avec des valeurs partagées.

Objectifs

Former pour prévenir, pas seulement pour informer.

  • Acquérir des repères immédiatement mobilisables.
  • Faire circuler un langage commun dans l’entreprise.
  • Réduire les angles morts sur les signaux faibles.
  • Mieux articuler prévention, posture et organisation.
Formats

Des séquences adaptées au temps disponible.

Les formations peuvent se dérouler sur une demi-journée, une journée ou deux jours, selon le niveau d’appropriation attendu.

  • Présentiel, distanciel ou format hybride.
  • Possibilité de lier ateliers et formation.
  • Adaptation au niveau de responsabilité des participants.